打造打仗型士官人才方阵 一批“兵参谋”走上战位

时间:2019-08-20 来源:www.ican-cintest.com

?

一群“战斗人员”进入战斗位置

7月,中央战区空军100多名具有优秀军事资格的军官通过了基层选拔建议,当局审查和检查,正式成为第一个“员工”。根据空军政治工作部主任和剧院公务员事务部主任任志刚的说法,他们牢固地建立了“战斗机”,为战争做准备,努力将士官人数转化为发展优势,促进士官的建设,为战斗做准备。

在战时使用什么士兵,以及通常准备什么士兵。战区空军正在努力使士官成为精锐的作战部队,提高士官对战斗力的贡献率。他们密切关注培训需求,制定士官培训计划,合理优化育才环节,提升士官核心竞争力逐年提升;突出新型作战部队和重点作战单位,大力优化就业分配,把高素质的士官放入最需要的战斗岗位;建立明确的战斗方向,士官们选择提升军事素质。去年,经过一层以上的筛选,他们向空军推荐了70多名高级士官,所有人都晋升为高级士官。

一群优秀的士官加快了他们在训练任务中的成长,成为战争和好战的基准。非军官的团队从操作类型和技能类型转变为专家类型,复合类型,工匠类型和管理类型。 “空军优秀官兵”关振获胜,精通运营和维护十余种雷达,扎根于基层解决设备问题,填补技术创新项目空白;军人代表大会代表,雷达操作员刘伟秀,多次成功处理不明气质,获得全员一等奖的中士优秀人才奖获一等奖。

陈宇,黄子娟)